Pesquisa encomendada pela Associação Brasileira das Empresas de Serviços Terceirizáveis e de Trabalho Temporário (Asserttem) e pelo Sindicato das Empresas Prestadoras de Serviços Terceirizáveis e de Trabalho Temporário do Estado de São Paulo (Sindeprestem) mostra que a Páscoa deve gerar 73.700 vagas temporárias no país até o final de março, a maioria na indústria. O número é 4,1% maior em relação ao ano passado, quando foram contratatos 70.800 temporários.
Do total contratado, 8% dos trabalhadores terão chances de efetivação e 12,5 mil (17%) devem ser jovens em situação de primeiro emprego. A efetivação em 2012 foi de 10%. O número de contratações devera ser o maior desde 2010, quando foram 63.300 vagas abertas. Em 2011 foram 70.100.
A Páscoa está entre os três melhores períodos para o trabalho temporário, atrás apenas do Natal e do Dia das Mães.
Segundo o levantamento, na indústria, as contratações começaram em setembro passado, mas ainda há vagas. Este ano, o comércio deve absorver 40% do total de temporários. “Um fator a ser observado é que devido à escassez da mão de obra, muitas empresas reduziram as exigências para contratar. Portanto, com várias opções, os candidatos podem escolher a oportunidade que acharem mais adequada”, analisa Jismália de Oliveira Alves, presidente da Asserttem.
Na indústria, as principais funções são para auxiliar de produção, auxiliar de expedição, motorista, entregador, auxiliar de cozinha, promotor de vendas, estoquista e operador de empilhadeira. Para conquistar uma vaga é preciso ter acima de 18 anos, ensino médio completo, facilidade para trabalhar em grupo, dinamismo e organização. A remuneração deve variar entre R$ 800 e R$ 2,2 mil, com direito a benefícios como vale-refeição e vale-transporte. Experiência anterior pode ser um diferencial, mas não é exigência. De acordo com a pesquisa Asserttem/Sindeprestem, 53% das vagas devem ser preenchidas por homens.
Nos segmentos de comércio, as mulheres devem ser maioria, ficando com 60% das vagas. As principais funções são para balconista, degustador, demonstrador e repositor. Para ser contratado, é necessário ter mais de 18 anos, ensino médio completo, facilidade em lidar com o público, entusiasmo, criatividade e organização. A remuneração deve variar entre R$ 750 e R$ 1,3 mil, com direito a benéficos como vale-refeição, vale-transporte e em alguns casos, premiação por desempenho. Trabalhadores entre 18 e 30 anos terão mais chances de contratação no comércio.
A região Norte deve contratar 3.029 temporários, Nordeste, 10.524, Sudeste, 38.457, Sul, 15.506, e Centro-Oeste, 6.183.
